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Candidature Spontanée

--Combind--

Un portfolio ou CV remarquable vous fera remarquer, mais votre état d'esprit fera la différence. La façon dont vous pensez, collaborez et créez est importante pour nous. Alors si vous pensez différemment et souhaitez évoluer dans notre univers — nous aimerions beaucoup vous entendre.


À propos de nos opportunités


Ne vous sentez pas comme "un candidat", sentez-vous comme notre prochain collaborateur.


Vous travaillerez avec nos équipes Stratégie, Design, Rédaction et Client pour comprendre ce qu'elles font et comment nous travaillons ensemble. Vous participerez à chaque étape de création des marques radicalement distinctives.

Chez nous, tout le monde collabore. Chaque jour, nous échangeons avec tous les départements pour apprendre et nous inspirer. Nous travaillons principalement dans notre studio de Casablanca, mais nous nous adaptons selon les projets et les profils. Tous nos projets sont rémunérés selon l'expérience et la contribution.




À propos de vous


L'excellence vous inspire. Vous êtes curieux et cherchez toujours à apprendre.

Vous avez de la passion. Pour le design, la stratégie, l'écriture, la collaboration, l'organisation, ou simplement pour créer du début à la fin.

Vous avez peut-être des compétences techniques (Figma, Adobe, Sketch) ou humaines (communication, organisation, recherche). Ou alors quelque chose de nouveau que nous n'avons pas encore pensé.

Pas besoin de diplôme spécifique ou de portfolio parfait. Nous voulons juste entendre vos idées.








À propos de nous


Quand les agences privilégient la rapidité, nous avons choisi une approche différente.

Notre réputation nationale, nous l'avons méritée. Plus de 12 ans avec des entreprises ambitieuses au Maroc et à l'international qui savent ce que signifie être différent.

Notre équipe est unie. Des experts créatifs du monde entier. Pas d'ego, beaucoup d'ambition.

Nous cherchons, réfléchissons, questionnons — avant de créer. En combinant le verbal et le visuel d'une manière que les autres ne font pas, ou ne peuvent pas faire. En abordant la substance, et pas seulement la surface.





Comment postuler


Nous créons un environnement où chacun peut être apprécié pour qui il est. Nous encourageons les candidatures de personnes qui ne correspondent pas au moule typique des agences. Nous cherchons des créatifs différents, parce que nous le sommes aussi.


Postulez maintenant



Notre processus de recrutement


Nous voulons que chaque candidat se sente à l'aise et préparé tout au long de notre processus de sélection.

Ci-dessous, vous trouverez un guide étape par étape de ce qui peut vous attendre :


Présentez-vous, dites-nous ce qui vous passionne et partagez ce que vous espérez apprendre chez nous. Veuillez inclure votre CV, et si vous postulez pour un rôle créatif, partagez votre portfolio ou quelques exemples de votre travail.

Si vous êtes présélectionné, nous vous inviterons à un entretien de 45 minutes avec un membre de notre équipe ou un responsable. C'est une conversation informelle pour mieux vous connaître. Nous discuterons de vos intérêts, de vos aspirations de croissance, et de ce que vous attendez de cette collaboration.  Nous vous en dirons également plus sur notre façon de travailler.

Nous examinerons attentivement tous les candidats présélectionnés selon nos critères, en tenant compte du potentiel, de la passion, et de l'alignement avec nos valeurs. Nous visons à créer un programme diversifié, inclusif et impactant. Une fois les décisions prises, nous aurons une conversation de suivi pour confirmer les délais, la disponibilité et une offre officielle pour rejoindre l'équipe.

Astuces générales


Soyez authentiquement vous

Votre façon de penser compte plus pour nous que votre dernier emploi. Nous cherchons le talent dans sa forme la plus authentique.


Connaissez votre travail

Personne ne le connaît mieux que vous. Préparez-vous à expliquer en profondeur comment vous avez formé une idée ou atteint une conclusion. Nous voulons faire le voyage avec vous.


Restez curieux

Nous ne trouvons pas la différence en suivant le mouvement. Nous la trouvons en posant des questions difficiles. Réfléchissez à ce que vous voulez savoir de nous et pourquoi.


Aidez-nous à vous aider

Plus qu'un conseil, c'est une demande. Aurions-nous pu faire mieux ? Dites-le nous lors des échanges. Nous adorons écouter votre feedback.